文化大學機構典藏 CCUR:

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Last Update: 2025-05-13 12:33

	台灣電子零組件產業併購績效與時間效果之研究
	工作壓力與組織公民行為之研究—工作價值觀的干擾效果
	工作不安全感與工作怠惰之關係以組織認同為中介變數
	員工個人特質、工作經驗與工作敬業關係之研究
	運用DEA探討企業社會責任與經營績效－－以台灣能源產業為例
	感官學習與藥妝品牌認同影響之研究－以產品涉入度為干擾變數
	台灣LED產業併購關鍵因子之研究
	評估企業社會責任對金融產業競爭力影響之研究
	臺灣鋼鐵產業ESG實踐與經營績效之研究
	整合資料包絡分析法與Smart Beta策略決定最適化投資組合研究

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2018	個人－工作契合、工作敬業心與組織認同之相關研究－以臺北市政府捷運工程局為例	林佩貞
2018	企業社會責任對品牌依附之影響：以手機品牌為例	萬育誠
2018	上市金融業與電子業股利政策對股價影響之探討	謝方寧
2018	轉換型領導及工作疏離影響職場偏差行為之研究－以半導體業為例	李彥柏
2018	廠商競合網絡地位對企業績效之影響－以全球五十大航空為例	梁孝嚴
2018	動態競爭觀點探討競爭性行動特性與廠商績效之關係─以時間集中度為干擾變數	林秉毅 (LIN, PING-YI)
2018	交易型領導、情緒勞務與服務導向組織公民行為之研究-以百貨業銷售人員為例	張育甄 (CHANG, YU-CHEN)
2018	組織變革知覺、心理契約與心理健康之關聯性研究－以電子零組件通路業Y集團為例	李海華 (Lee, Hai-Hua)
2018	歌手知名度對付費演唱會直播購買意願影響之研究—以知覺價值為中介變數	林思瑀 (LIN, SZU-YU)
2018	球隊關係利益與關係品質之關係	陳佑欣 (CHEN, YOU-SHIN)

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