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Date	Title	Authors
2005	國際觀光旅館顧客對員工服務態度滿意度與重視度之研究	郭春敏
2005	體驗對購買意願影響之研究-台日合資與台資百貨公司之比較分析	郭如秀
2005	員工推薦對職場友誼影響之研究	陳映羽
2005	銷售者、產品與消費者性別屬性一致性對消費者知覺風險影響之研究	洪朝陽
2005	業務人員業務競爭型態對離職傾向之影響	陳慧婷
2005	員工性別與職業性別型態的一致性，對個人-組織契合度與個人-工作契合度影響之研究	倪家珍
2004	團隊成員多元性、凝聚力、角色內行為與組織公民行為關係之研究	王儷倩
2004	智慧資本與創新策略對跨國企業經營績效影響之研究~以台灣地區電子資訊業為例	曾麗玉
2004	銀行理財人員績效研究-以人格特質為例	陳慶政
2004	消費者生活型態與顧客參與度關係之研究	羅盈君(改名羅韑勍)
2004	消費者生活型態與外部資訊搜尋關係之探討	沈興志
2004	連鎖體系成長策略之研究	張菁芳
2004	品牌可信度之關聯性研究－以化妝品業為例	許連仁
2004	顧客價值對B2B服務關係之實證研究	鄭志榮
2004	產業供應鏈網路夥伴選擇因素之探討	王晴
2004	品牌權益、認知過程與購買行為之研究-以化妝品業為例	陳令佳
2004	旅遊型態與顧客對服務補救方式滿意度關聯性之研究	李坤珊
2004	品牌延伸策略對品牌形象的影響	梁佩琪
2004	內部行銷、員工信任與服務導向組織公民行為之研究	楊嘉琪
2004	關係利益、顧客信任與品牌權益之研究	黃盈慈
2004	關係利益、關係品質與品牌權益之研究-以財富管理為例	徐藝玲
2004	員工平衡計分卡認同度與工作投入關係之研究-以醫療組織為例	謝詠玄
2004	商店立地條件、賣場環境、產品線特色與消費者購買行為關聯之研究─以千琪運動廣場為例	劉新雄
2004	旅客與領隊之性別差異影響旅遊業服務補救滿意度之研究	陳秋玲
2004	領導型態、組織文化與激勵制度對工作滿足之實證研究	陳建壕

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