文化大學機構典藏 CCUR:

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	Department of Tourism & Graduate Institute of Tourism Industry [954/1047]
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Date	Title	Authors
1998	策略、績效評估與獎酬制度之關連性：以平衡計分卡為架構之個案研究	胡德澤
2014-12	管理學:觀光．休閒．餐旅系適用	齊德彰; 蔣台程; 沈健華; 蔡文豐; 鄧誠中等10人編著
1999	管理當局信譽與自願性盈餘預測資訊內涵關係之研究	周俊德
2001	管理當局盈餘預測的預測態度與自願性盈餘預測資訊內涵的關係	陳柏坤
1996	管理當局盈餘預測與財務分析師預測修正之關連性研究	林靜如
2022	管理者權力與垂直薪酬偏離:公司治理之影響	徐巧昀
2019	管理者權力與管理者酬金對企業有效稅率之影響	邱亦婷
2015-06	管理者異常薪酬與企業社會責任履行關聯性之研究：中國上市公司之實證	張嘉珊; Chang, Chia Shan
2016	管理階層薪酬、企業社會責任與企業價值之關聯性：兼論公司治理特徵的影響	王茂昌
2010	結合經驗模態分解法與自我迴歸移動平均於股價預測之應用	郭定峪
2004-07	經濟成長極大化之租稅負擔及租稅結構--臺灣實證分析	王肇蘭; 徐偉初
1984-08	經濟持續成長應有的政策取向	徐偉初
2005-06	經濟發展與國防需求關係之研究	汪進揚; 趙一鳴
2003	經濟附加價值與公司治理關聯性之實證研究以台灣塑化產業為例	羅友涵
2001	經濟附加價值與公司績效關聯性之實證研究-以IC設計業為例	李傑源
2006	經濟附加價值與市場附加價值關聯性之研究-以中國上海證券交易所上市公司為例	黃子觀
2013-06	經營型態、管理者持股與盈餘管理工具之關聯性研究	姜穎欣; Chiang, Ying Hsin
2013-06	經營型態、經理人薪酬與公司績效關聯性之研究	林姮君; Lin, Heng Chun
2023	經營策略對企業社會責任之影響	汪韻如
2016-06	經營績效與超額薪酬之關聯性：兼論資訊透明度	周廉和
2023	經理人過度自信與ESG報告書資訊揭露之關聯性研究	黃德
1995-07-10	綜合所得稅課稅基礎--收付實現原則及相關問題之探討	陳妙香
1985-06	綜合消費稅之研究	陳妙香
2012	綠色建築專案評估之研究	林欣瑾[撰]
2013-06	總經理自主權及持股比例對研究發展投入強度之影響	劉致德; Liu, Chih Te