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Date	Title	Authors
2007	領導風格、員工組織承諾對員工工作滿足關係之研究－以知識員工為例	陳秉均
2014	領導風格、工作動機與留任意願關係之研究	王慈惠
2017	領導風格、工作動機與留任意願關係之研究－以陸軍兵整中心為例	蔣志忠
2012	領導風格、工作滿意度與員工離職傾向關係之研究—以台灣地區金融服務業為例	王利成
2015-07	領導風格、組織氣候對員工創新行為影響之研究－以S公司為例	李景行; Lee, Chyng-Hsing
2014	領導風格、組織氣候與留任意願關係之研究-以F銀行為例	陳柏萱
2013-06	領導風格、考績公平認知與工作滿意度之相關性研究-以學校行政公務人員為例	鐘美玲; Chung, Mei-Ling
2017	領導風格對領導效能之關係-以異文化管理做干擾變數	劉韋廷
2019	領導風格與學習型組織文化之研究—以進口家具公司為例	盧芝吟
2014	領導風格與工作投入之關係兼論教育訓練之干擾影響-以國際線空服員為例	陳竹慧
2006-09	領隊五大人格因素與工作自主性對顧客導向影響之研究	繆敏志; 羅文君
2012	類別投資人交易行為、市場情緒、報酬與波動之關聯性－以台指期貨為例	陳彥霈
2000	類神經網路於有價證券預測股價及漲跌之研究	張政一
2009	顧客-公司認同與顧客自發行為之研究-顧客信任為中介效果	楊郁菁
2009-06	顧客之服務參與對其與企業關係強度影響之研究	周建亨
2021	顧客人格特質與網路正面口碑傳播之關係：顧客自信心之干擾效果	李家慧
2023	顧客信任、顧客價值、黏著度與口碑之研究:以LINE群組內海外代購為例	吳芷伶
2004	顧客價值對B2B服務關係之實證研究	鄭志榮
2006-08	顧客價值對B2B服務關係之實證研究	周文賢; 楊台寧; 鄭志榮
2009	顧客參與之事前準備對口碑傳播影響之研究	陳雯瑄
2010	顧客參與之干涉行為對口碑傳播影響之研究	李日乾
2009	顧客參與之資訊交換對口碑傳播影響之研究	戴安悌
2009	顧客參與之關係建立對口碑傳播影響之研究	呂月森
2010	顧客參與之關係建立對口碑傳播影響之硏究	呂月森[撰]
2018-03	顧客參與之關係建立對口碑傳播意願之影響	周建亨; 呂月森

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