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    日期題名作者
    2004-08 勞退新制對企業界的影響與因應 辛炳隆
    2004 勞退金改制對企業人力資源管理措施之影響 以台北市旅館業為例 溫浩榆
    2001 北部地區製造業勞工安全衛生委員會功能調查之研究 李燕清
    2002-07 區域整合與勞動議題結合--北美三國締結區域勞動規範之主要基礎與所規定基本事項之探討 謝棋楠
    1997 半導體業勞工對危險物及有害物通識標示辨識能力之比較研究 羅舒欣
    2001 半導體業黃光區作業人員視覺疲勞之研究 曾秀芬
    2013-03 協會導入TTQS關鍵成功因素之分析 白景文; 陳韋多
    2012 協會導入TTQS關鍵成功因素之研究 陳韋多
    2005 危險物及有害物通識標示認知度之研究-以五所大專院校為例 林芳貞
    2017 即時通訊軟體使用時間與內容對員工工作投入、工作績效影響之研究 陳貞內
    1992-03 原產標示與擋關 謝棋楠
    2002-01 參考韓國失業政策為我國失業問題尋求對策 辛炳隆
    2023 友善職場文化對工作投入之影響─以工作幸福感為中介效果 陳玟綺
    1995 反就業歧視法理之研究 盧中玲
    2000-11 反省與突破: 社會福利政策之重新思考 王方
    1980 台北區製造業勞工對勞工保險態度之研究 羅旭宏
    1997 台北地區石油系統乾洗業者有機溶劑暴露之研究 郭坤典
    1989 台北地區製造業受僱員工工作價值觀與生涯發展之研究 劉博民
    1987 台北地區電子業工廠青年工作滿意與生活適應之調查研究 劉美惠
    1986 台北市公共汽車駕駛員工作狀況與工作環境對壓力症狀影響之研究 王寶玉
    1989 台北市勞工作業環境飲用水微生物污染之研究 許瓊元
    2000 台北市北投區溫泉業維修作業人員硫化氫暴露之研究 賀長富
    1994 台北市洗窗吊籠作業安全之研究 曾傳銘
    1980 台北市百貨業從業員工工作滿足、離職傾向及相關因素之研究 徐廣正
    2009 台北市職業工會導入TTQS關鍵成功因素之研究 孔毓翔

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