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日期	題名	作者
2009	員工職場八卦傾向對工作投入之影響	李琇玲
2000	員工自主性、工作特徵與組織承諾關係之研究- 中美日三國電子業之比較	古金英
2005-07	員工自尊與組織社會化對個人-組織契合度之影響研究	毛筱艷; 陳映羽
2006-07	員工訓練內容滿意度及性別與工作投入關係之研究	毛筱艷; 陳建佑
2000	員工訓練與工作投入關係之研究	陳建佑
2006-01	員工訓練與工作投入關係之研究--以主管支持與工作特性為干擾變數	毛筱艷; 陳建佑
2016-06	員工認知之管理教練技能、工作滿足與員工正向心理資本之關聯性研究	林國仁
2001	員工認股選擇權制度之研究-兼論員工持股信託制度	陳純羚
2009-12	員工諮商與職場健康	蕭文; 張德聰; 李島鳳; 張師穎; 林蕙瑛; 洪瑞斌
2011-05-28	員工諮商輔導對科技公司建構員工協助方案之影響	趙李英記
2016	員工選訓與員工士氣之關係兼論人事制度之干擾效果	彭祥溢
2019	員工間信任與知識分享意願之認知與工作績效關係之探討－以工作價值觀為干擾變數	陳昱臻
2003	員工間競爭與合作對服務努力之影響研究	唐錦秀
2001	員工離職經驗與工作壓力之關係研究	李佩宜
2001	員工離職經驗與工作投入之關係研究	陳玉珊
2001	員工離職經驗與工作滿足之關係探討	郭鈺涓
2001	員工離職經驗與組織承諾之關係探討	吳岱樺
2017-02	員工顧客導向特質對情緒勞動之影響：主管顧客導向特質重要嗎？	林少龍; 繆敏志
1959-09	哥倫比亞大學	宋晞
1959-09-07	哥倫比亞大學	宋晞
1959-08-31	哥倫比亞大學	宋晞
1997-09	哥倫比亞花卉產業概況	連程翔譯
2003-06	哥德大教堂建築的平面配置與基本結構	黃庭超
2013	哪吒圖像源流考	陳淸香
1980-02	哲人中之聖雄--孟子	石朝穎

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